센터는지난5일가동된'K-조선차세대이니셔티브'의후속조치로산업부와조선사가조선업전문인력확보를위해공동추진하는인력양성프로젝트다.
-작년월스트리트근로자들이받은연간보너스가17만6천500달러(한화약2억3천621만원)를기록했다고호주파이낸셜리뷰(AFR)등주요외신이20일(현지시간)보도했다.토마스디나폴리뉴욕주감사관은이들의보너스가전년(18만달러)보다2%감소했다며이같이추정했다.지난해월가의전체보너스풀은338억달러로전년과거의비슷했다.다만,2021년의427억달러,2020년의371억달러와비교하면크게낮아졌다.디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.현재뉴욕시의일자리중9%정도는증권업과연관됐다고디나폴리감사관은부연했다.이추세는최근감소세다.작년뉴욕의증권업고용은2000년과비교해1.3%축소했다.
달러인덱스는장중한때104대로올라지난1일이후최고치를기록했다.
대차대조표축소는연준이보유하고있는채권을매각하거나만기가돌아온채권을재투자하지않는방식이다.연준이활용하는유동성흡수수단이다.
전일금리를깜짝인하한스위스중앙은행을시작으로금리인하기조가시작될것으로예상됐지만국가별경제여건이다르기때문이다.
라일리는회장으로회사에남게되며수십년간회사를이끌어온톰제임스도명예회장직을계속맡을예정이다.
다만이번에점도표가유지되더라도인플레이션지표가지금같은수준을계속유지한다면점도표수정은불가피할것이라는의견도힘을얻고있다.
골드만삭스의얀하치우스선임이코노미스트는"인플레이션이지난몇달간더강해졌지만,여전히우리는6월이기준금리를처음으로내리기에적합한때라고생각한다"며"다만이같은전망은덜명확해지고있다"고말했다.