지난해까지회사를이끌며성과보수로자사주를지급받았던전경영진대비현재최고경영진들은아직대체로자사주보유량은많지않다.

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국민은행은올해1월정기인사를통해준법감시인력110명을배치했고,신한은행과우리은행은각각93명의인력을둬현재까지0.7%수준으로비율을맞추고있다.

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롯데는선임사외이사제도를상장사에선제적으로도입함으로써거버넌스체제를개편할예정이며,추후비상장사에도확대해나갈계획이다.

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박전상무는지난해금호석화그룹과OCI그룹이합작법인을설립하면서315억원규모의자사주를상호교환하자이를경영권방어목적이라고주장하며처분무효소송을냈지만,이역시패소했다.

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10년물수익률목표치를없애면서수익률곡선제어(YCC)정책도폐지했다.YCC가끝난뒤에도현재국채매입규모는유지할것으로전해졌다.

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메리츠금융이리파이낸싱을지원하는금액에는올상반기부터만기가돌아오는메리츠증권으로부터의차입금3천억원,특수목적법인(SPC)유동화대출약정(ABL)4천억원등이포함됐다.

20일한미약품에따르면GL은전날한미사이언스이사회가추천한이사후보6인(임주현·이우현사내이사,최인영기타비상무이사,박경진·서정모·김하일사외이사)에대해모두찬성을권고했다.